Bijeenkomsten en werkwijze

Na de intake zijn er in de regel vier tot acht bijeenkomsten van circa anderhalf uur. De door de klant ingebrachte werkthema's vormen het uitgangspunt van onze gesprekken.
Elk gesprek is weer anders, er is wel een rode draad in aan te wijzen:

• Wat speelt er?
• Wat wil je, waar gaat het je om?
• Wat ga je doen om dat te bereiken?
• Wie of wat kan je daarbij helpen?
• Wie of wat kan je daarvan afhouden?

Als klant ben je verantwoordelijk voor je eigen ontwikkeling en de inhoud van de gesprekken. Je maakt steeds je eigen keuzes en zet je eigen koers uit. Als coach ondersteun ik je, stimuleer je om te onderzoeken waarom je de dingen doet zoals je ze doet. Het kan zijn dat ik je vraag te experimenteren met ander gedrag. Dat oefenen kan tijdens onze gesprekken en op je werkplek. Ook werk ik vaak met opdrachten. Dan breng je meteen de nieuwe inzichten in praktijk en merk je waar je tegenaan loopt.